AI впервые использовали для оценки кандидата на собеседовании
Компания Hirevue разработала алгоритм, который оценивает кандидата на собеседовании по мимике и голосу. Далее анализирует данные и выбирает подходящего кандидата для работодателя. Если вы вдруг не улыбнулись алгоритму, то что-то может пойти не так 🤔
Сможет ли алгоритм работать без дискриминации людей, которые не вписываются в норму? Вопрос к обсуждению в этой статье.
Компания Hirevue разработала алгоритм, который оценивает кандидата на собеседовании по мимике и голосу. Далее анализирует данные и выбирает подходящего кандидата для работодателя. Если вы вдруг не улыбнулись алгоритму, то что-то может пойти не так 🤔
Сможет ли алгоритм работать без дискриминации людей, которые не вписываются в норму? Вопрос к обсуждению в этой статье.