Юридична допомога військовим

📢 Важлива інформація для родин безвісти зниклих Захисників!

З 01.02.2025 року набирає чинності нові вимоги Закону щодо виплат для безвісти зниклих.
Але досі немає чітких механізмів та розуміння, як діяти родинам.

Ця тема потребує детального обговорення, і хочу допомогти Вам розібратися.

❓У якому форматі вам було б зручніше отримати інформацію?

📹 Відео-огляд чи 🎙 вебінар у прямому ефірі з можливістю поставити запитання?

Ваші відповіді допоможуть зробити корисний контент! Пишіть у коментарях або голосуйте в опитуванні. (під цим постом)

📌 Поширте цей пост, щоб більше людей дізналися про важливі зміни!

ВИПЛАТА ГРОШОВОЇ ДОПОМОГИ НА ОЗДОРОВЛЕННЯ

☝️Порядок виплати щорічної одноразової допомоги врегульовано Наказом МО 07 червня 2018 року № 260 “Порядок виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України та деяким іншим особам”

1️⃣Згідно розділу XXIII військовослужбовцям (крім строкової служби) один раз на рік виплачується грошова допомога для оздоровлення в розмірі місячного грошового забезпечення.

Як правило така допомога виплачується у разі:
👉вибуття їх у щорічну основну відпустку повної тривалості,
або
👉у другу частину щорічної основної відпустки
або
👉без вибуття у відпустку на підставі наказу командира військової частини - за рапортом військовослужбовця протягом поточного року.

‼️Виплата здійснюється обов’язково при вибутті у повну або другу частину відпустки.
Або на протязі календарного року при подачі рапорту військовослужбовця в цьому році - та після видачі наказу командира.

Індивідуальна консультація 👉 @L4M_UA
📱 Не пропускай найважливіше! ПІДПИШИСЬ
ПІДТРИМАТИ КАНАЛ

ОКРЕМІ ПИТАННЯ ЩОДО ВИПЛАТ ДЛЯ ВІЙСЬКОВОСЛУЖБОВЦІВ НА 2025 РІК

📑Окремим дорученням Міністра оборони України №156 від 09.01.2025 року встановлюються наступні особливості нарахування військовослужбовцям

🔷нарахування та виплату грошової допомоги для оздоровлення військовослужбовцям з числа курсантів навчальних центрів (частин, підрозділів) не здійснювати - виплата здійснюється після призначення на посади за новим місцем служби.

🔷Індексація здійснюється відповідно до ст 34 ЗУ “Про Державний бюджет України на 2025 рік”

🔷Послідовність виплати коштів на грошове забезпечення:
👉розрахунок зі звільненими, переведеними до нового місця служби
👉щомісячне грошове забезпечення
👉індексація
👉дод винагорода відповідно до Постанови КМУ №168
👉винагорода за успішне виконання бойового завдання (Наказ МО від 18.09.2020 р №340)
👉грошова допомога на оздоровлення
👉інші види обов’язкові види грошового забезпечення
👉матеріальна допомога на вирішення соц-побутових питань

🔷Нарахування мат. допомоги на вирішення соц-побутових питань:
☝️виплачується один раз на рік в розмірі місячного грошового забезпечення.
☝️для отримання допомоги потрібно подати рапорт разом з підтверджуючими документами.

☝️підстави для нарахування:
🔺наявність інвалідності, внаслідок поранення (контузії, травми, каліцтва), пов’язаного з захистом Батьківщини - “хвороба” не підпадає.

🔺сім’ям в/с, які захоплені в полон або зниклі безвісти.

🔺внаслідок події, яка настала у 2025 році або у грудні 2024 року, за умови, що виплата не була реалізована в тому році, за обставин:
👉смерті військовослужбовця - виплата для дружини/чоловіка, дітей та батьків військовослужбовця
👉народження дитини у військовослужбовця, в тому числі і усиновлення
👉порушення стану здоров’я у військовослужбовця, дружини/чоловіка, дітей батьків в/с., а саме:
🔸туберкульоз, ВІЛ/СНІД, вірусний гепатит В,С
🔸перебування в/с понад 30 днів поспіль на лікуванні/реабілітації щодо погіршенн стану здоров’я, яке пов’язано з захистом Батьківщини та потребують хірургічного лікування, протезування, тощо
🔸перебування на лікуванні онкологічного захворювання
🔸поранення (контузії, травми, каліцтва) пов’язаного з захистом Батьківщини - за фактом отриманого поранення.
🔸поранення (тяжкі травми, каліцтва) дружини/чоловіка, дітей та батьків військовослужбовців, пов’язані з військовою агресією проти України.

Індивідуальна консультація 👉 @L4M_UA
📱 Не пропускай найважливіше! ПІДПИШИСЬ
ПІДТРИМАТИ КАНАЛ

ВИПЛАТА ОДНОРАЗОВОЇ ВИНАГОРОДИ 70 000 ГРН

В квітні 2024 року було внесено зміни до Постанови КМУ 168 щодо визначення права на отримання одноразової винагороди в розмірі 70 000 грн.

‼️В подальшому було прийнято зміни до профільного Наказу МО №260 від 2018 р., та було доповнено новий розділ XXXVII Особливості виплати одноразової винагороди на період дії воєнного стану

70 000 грн за кожні 30 днів (сумарно обчислених) нараховується за виконання таких завдань:

🔹під час ведення бойових (спеціальних) дій на лінії бойового зіткнення з противником на відстані виконання бойових (спеціальних) завдань військовою частиною (підрозділом, зокрема зведеним) першого ешелону оборони або наступу (контрнаступу, контратаки) до ротного опорного пункту включно;

🔹на тимчасово окупованій Російською Федерацією території України;

🔹на території між позиціями сил оборони та позиціями військ держави-агресора в районах ведення воєнних (бойових) дій;

🔹на території противника.

Підтвердження виконання бойових (спеціальних) завдань здійснюється на підставі таких документів:
👉бойовий наказ (бойове розпорядження);
👉журнал бойових дій або бойове донесення;
👉рапорт (донесення) командира підрозділу (групи) про виконання бойових (спеціальних) завдань кожним військовослужбовцем (у тому числі з доданих або оперативно підпорядкованих підрозділів)

⚠️Військовослужбовцям, які вибувають до нового місця служби (навчання) з виключенням зі списків особового складу частини та мають менше 30 днів виконання бойових (спеціальних) завдань, інформація про такі дні зазначається у наказі командира військової частини (установи, організації).

‼️Одним днем вважається період (з 00 годин до 24 години календарної доби), протягом якого військовослужбовець залучався до виконання завдань, незалежно від кількості та тривалості таких залучень за добу

☝️Така виплата нараховується з 01 квітня 2024 року

Індивідуальна консультація 👉 @L4M_UA
📱 Не пропускай найважливіше! ПІДПИШИСЬ
ПІДТРИМАТИ КАНАЛ

ДОДАТКОВА ВИНАГОРОДА ЗА ЧАС ЛІКУВАННЯ У ЗВ’ЯЗКУ З ПОРАНЕННЯМ

Не втрачає актуальності питання щодо порядку та підстав для нарахування додаткової винагороди у зв’язку з отриманим пораненням під час бойових дій.

Підстави для виплати дод винагороди за час лікування у зв’язку з отриманим пораненням/травмою регулюються відповідно до чинного законодавства, а саме:
🔹Закон 3161
🔹Постанова КМУ № 168 від 2022 року
🔹внутрішні накази МО, МВС, інших військових та правоохоронних формувань

Діючим законодавством встановлено така підстава для виплати 100 000 грн за кожен місяць лікування (пропорційно часу лікування в цьому місяці), наступним визначенням:

☝️військовослужбовцям, які у зв’язку з пораненням (контузією, травмою або каліцтвом), пов’язаним із захистом Батьківщини, перебувають на стаціонарному лікуванні в закладах охорони здоров’я (у тому числі закордонних), включаючи час переміщення з одного закладу охорони здоров’я до іншого.

☝️військовослужбовцям, перебувають у відпустці для лікування після поранення (контузії, травми або каліцтва), пов’язаним із захистом Батьківщини, у зв’язку із отриманням тяжкого поранення за висновком (постановою) військово-лікарської (лікарсько-експертної, медичної) комісії

‼️Виплата додаткової винагороди здійснюється за весь час (періоди) перебування на такому лікуванні або у відпустці.

🔎Лише в Наказі МО від 2018 року №260 чітко зазначено, що підставою для нарахування такої виплати є Довідка про обставини травми (поранення, контузії, каліцтва), форму якої визначено додатком 5 до Наказу МО 402.

Тож очікувати проходження ВЛК з визначенням відповідної прив'язки не треба.

Індивідуальна консультація 👉 @L4M_UA
📱 Не пропускай найважливіше! ПІДПИШИСЬ
ПІДТРИМАТИ КАНАЛ

ПОРЯДОК РОЗРАХУНКУ ДОДАТКОВОЇ ВИНАГОРОДИ

❓В ході консультацій в питаннях нарахування додаткової винагороди, особливо при стаціонарному лікуванні за пораненнями - майже завжди проводжу розрахунок розміру коштів, які В/Ч повинна нарахувати.

☝️Розрахунок нарахування додаткової винагороди здійснюється доволі легко.
1️⃣ крок - 100 000 грн (або 30 000 грн) ділиться на кількість днів в місяці - це розмір нарахування за 1 день
2️⃣ крок - розмір нарахування за 1 день помножуємо на кількість днів залучення (або лікування) - отримуємо розмір виплати за місяць.

⚠️Якщо не маєте часу на точні розрахунки, то орієнтовний розмір за 1 день максимальної дод винагороди - 3300 грн.

🟢Звертаю увагу, що 1 днем для нарахування дод винагороди за залучення до заходів є факт залучення до таких заходів НЕЗАЛЕЖНО від кількості та тривалості таких залучень за добу.

📑Накази про виплату додаткової винагороди за минулий місяць видаються до 5 числа поточного місяця.

⚠️Як правило, виплати здійснюються в 25-х числах місяця (в кожній В/Ч по різному).

З власного досвіду при підготовці позовів, скарг - очікуємо до останнього дня місяця.
☝️Лише при таких обставинах можемо вважати, що військовою частиною не було прийнято рішення про виплату коштів і не було фактичного нарахування коштів.

Після чого подаємо письмові звернення або запити.

Індивідуальна консультація 👉 @L4M_UA
📱 Не пропускай найважливіше! ПІДПИШИСЬ
ПІДТРИМАТИ КАНАЛ

ПОВТОРНЕ ПРОХОДЖЕННЯ ВЛК ДЛЯ "ОБМЕЖЕНО ПРИДАТНИХ"

⚡️Обмежено придатні матимуть щонайменше 3 місяці для перепроходження ВЛК, – Верещук

Направлення на ВЛК вони зможуть отримувати 28 січня в електронному вигляді.

Верещук також уточнює, що депутатів проситимуть звільнити «обмежено придатних» хлопців віком 17-18 років від проходження комісії.

‼️Очікуємо на офіційне прийняття документів, яким буде продовжено цей строк.

ПРОДОВЖЕННЯ ВІДСТРОЧКИ У РАЗІ ПРОДОВЖЕННЯ ВОЄННОГО СТАНУ ТА МОБІЛІЗАЦІЇ

Постановою КМУ від 31 грудня 2024 р. № 1558 вносяться зміни до "Порядку проведення призову громадян на військову службу під час мобілізації, на особливий період".

☝️Зокрема врегульовується питання, щодо порядку продовження відстрочки, у зв’язку з продовженням воєнного стану та проведення мобілізації.

⚠️В старій редакції зазначалось, що відстрочка надається на строк дії відповідних законних підстав, але не більш як на строк проведення мобілізації.

У зв’язку з чим, кожні 3 місяця потрібно було подавати нові заяви до ТЦКтаСП та отримувати нові довідки про оформлення відстрочок.

Зміни до Порядку врегульовують ці обставини наступним чином:

🔷Відстрочка від призову на військову службу під час мобілізації, на особливий період надається на строк дії відповідних законних підстав, але не більш як на строк проведення мобілізації, встановлений Указом Президента України.

🔷У разі продовження строку проведення мобілізації відстрочка від призову на військову службу під час мобілізації, на особливий період військовозобов’язаному продовжується автоматично, але не більш як до настання обставин, за яких особа втрачає законні підстави на відстрочку.

🔷Перевірка підстав у військовозобов’язаного на відстрочку від призову на військову службу під час мобілізації, на особливий період здійснюється протягом п’яти днів у разі:
👉подання військовозобов’язаним заяви про надання відстрочки від призову на військову службу під час мобілізації, на особливий період;
👉видання указу Президента України про проведення мобілізації (продовження строку проведення мобілізації);
👉надходження звернення органів державної влади, інших державних органів, органів місцевого самоврядування;
👉отримання офіційної інформації (повідомлення) про втрату особою законних підстав для відстрочки.

☝️Тобто після продовження строків воєнного стану та мобілізації саме ТЦКтаСП повинні перевірити наявність підстав, і лише у разі виявлення відсутності підстави - скасувати відстрочку.

‼️Військовозобов’язаний вже не повинен кожні 3 місяці подавати документи та заяву про оформлення/продовження відстрочки.

Індивідуальна консультація 👉 @L4M_UA
📱 Не пропускай найважливіше! ПІДПИШИСЬ
ПІДТРИМАТИ КАНАЛ

ПРОХОДЖЕННЯ ВЛК “ОБМЕЖЕНО ПРИДАТНИХ”

Згідно Перехідних положень ЗУ №3621-IX “Про внесення змін до деяких законів України щодо забезпечення прав військовослужбовців та поліцейських на соціальний захист” визначається необхідність повторно пройти ВЛК до 05.02.2025 року.

☝️Це положення стосується тих, хто до 04.05.2024 року за рішенням ВЛК був визнаний “обмежено придатним”.

‼️Оновити стан придатності повинні в тому числі і діючі військовослужбовці.

📄Вказівка про повторне проходження медичного огляду пов’язано з приведенням у відповідність стану придатності до актуальних приписів Наказу МО 402 від 2008 р. “Положення про ВЛЕ в ЗСУ” та відповідних наказів в інших військових формуваннях.

🪖Діючих військовослужбовців направити на медичний огляд у зв’язку з таким приписом повинні командири В/Ч.

Звільненні з військової служби, та які перебувають на військовому обліку - їх направлення здійснюється за відповідним рішенням ТЦКтаСП

❓Що стосується “покарання” у разі непроходження повторного огляду для військовозобов’язаних.

В ЗМІ з боку МО вказується, що у разі непроходження такого огляду, військовозобов’язані будуть притягнуті до відповідальності за порушення законодавства.

🔎Особисто моя думка.
Згідно перехідних положень норма прописана таким чином -
Установити, що громадяни України, які були визнані обмежено придатними до військової служби до набрання чинності цим Законом, протягом дев’яти місяців з дня набрання чинності цим Законом підлягають повторному медичному огляду з метою визначення придатності до військової служби.

☝️Закон не має припису про “зобов’язані пройти”, тощо.

📑Згідно з діючими правилами військового обліку та порядку направлення на медичний огляд ВЛК.

🔷Громадяни зобов’язані:
👉з’являтися за викликом до територіального центру комплектування та соціальної підтримки у строк та місце, зазначені в повістці - для взяття на військовий облік військовозобов’язаних чи резервістів, визначення їх призначення на особливий період, направлення для проходження медичного огляду
👉проходити медичний огляд для визначення придатності до військової служби згідно з рішенням військово-лікарської комісії чи відповідного районного (міського) територіального центру комплектування та соціальної підтримки

☝️Медичний огляд військовозобов’язаних проводиться за рішенням керівників ТЦК та СП.

🔎У зв’язку з чим вбачається спірність притягнення військовозобов’язаного до відповідальності, якщо ТЦКтаСП не викликав на медичний огляд.

‼️Для уникнення спірних питань - раджу все ж таки самостійно звернутись до ТЦКтаСП для проходження повторного медичного огляду ВЛК, у кого на руках є рішення ВЛК з заключенням “обмежено придатний”.

☝️Варто також оновити медичні документи, про визначені діагнози та ступінь порушення функцій організму.


Індивідуальна консультація 👉 @L4M_UA
📱 Не пропускай найважливіше! ПІДПИШИСЬ
ПІДТРИМАТИ КАНАЛ

ВИПЛАТИ ВІЙСЬКОВОСЛУЖБОВЦЯМ ПРИ ЗВІЛЬНЕННІ З ВІЙСЬКОВОЇ СЛУЖБИ

З моменту виключення зі списків особового складу військової частини, втрачається статус військовослужбовця.

⚠️З цієї дати - з колишнім вже військовослужбовцем повинні здійснити повний розрахунок на дату звільнення.

Такий розрахунок здійснюється В/Ч, з якої військовослужбовець звільняється.

В наказі про звільнення повинно бути вказано про:
👉грошове забезпечення - пропорційно кількості днів служби в місяці.
👉додаткові виплати - оздоровчі, на вирішення соц побутових, дод винагорода (якщо мається заборгованість з боку В/Ч)
👉грошова компенсація за невідгуляні відпустки за усі попередні роки
👉 грошова компенсація за невідгуляні додаткові відпустки за усі попередні роки
👉грошова компенсація за недоотримане речове майно - остання судова практика зазначає, що на такі виплати має право тільки військовослужбовці контрактної форми.
👉одноразова допомога при звільненні - при наявності підстав.

‼️Що стосується виплати одноразової грошової допомоги при звільненні, то є окремі вимоги для мобілізованих і для контрактної форми служби

🔷Для мобілізованих військовослужбовців грошова допомога виплачується незалежно від підстави для звільнення, та становить 4% від розміру місячного грошового забезпечення за кожен місяць вислуги, але не менше 25%

🔷Для контрактної форми служби перелік підстав для нарахування такої допомоги визначається п 2 ст 15 ЗУ “Про соціальний та правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей”

🔺50 відсотків місячного грошового забезпечення за кожний повний календарний рік служби - які звільняються з військової служби:
👉за станом здоров’я;
👉у зв’язку із звільненням з полону;
👉тощо

🔺50 відсотків місячного грошового забезпечення за кожний повний календарний рік служби за наявності вислуги 10 календарних років і більше - які звільняються з військової служби:
👉у зв’язку із закінченням строку контракту;
👉за віком;
👉через сімейні обставини або з інших поважних причин, перелік яких визначено частиною дванадцятою статті 26 Закону України "Про військовий обов’язок і військову службу", під час дії особливого періоду та воєнного стану;
тощо

У разі ненарахування належних виплат або наявності будь-якої заборгованості з боку В/Ч, важливо одразу подавати заяву до військової частини про здійснення нарахування виплат. На суд можливо звернутись протягом 3-х місяців.

⚠️Факт звільнення не впливає на обов'язок В/Ч здійснити повний розрахунок

Індивідуальна консультація 👉 @L4M_UA
📱 Не пропускай найважливіше! ПІДПИШИСЬ
ПІДТРИМАТИ КАНАЛ

КОМПЕНСАЦІЯ ЗА НЕВИКОРИСТАНУ ВІДПУСТКУ

Питання щодо компенсації за невикористану відпустку під служби врегульовано ЗУ “Про соціальний та правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей” та Наказом МО 260 від 2018 року

У рік звільнення, у разі невикористання військовослужбовцем щорічної та/або додаткової відпустки здійснюється виплата грошової компенсації за всі невикористані дні:
👉щорічної основної відпустки за рік звільнення
👉щорічної основної відпустки за минулі роки - не лише за попередній
👉додаткової відпустки які мають дітей або повнолітню дитину - особу з інвалідністю (підгрупа А І група)
👉додаткової відпустки УБД, постраждалим учасникам Революції Гідності, особам з інвалідністю внаслідок війни

☝️Розрахунок грошового забезпечення грошової компенсації здійснюється виходячи з повного грошового забезпечення за останньою займаною посадою.

При цьому одноденний розмір грошового забезпечення визначається шляхом ділення місячного розміру грошового забезпечення на 30 календарних днів

🔹У разі ненадання військовослужбовцям відпустки під час воєнного стану (щорічна 30 днів частинами не менше ніж 15 днів), такі відпустки “надаются після закінчення зазначених періодів” .

⚠️Тож використати ненадану відпустку за рік можливо лише після закінчення військового стану. Перенести на наступний рік неможливо

Такі відпустки можливо об'єднувати в один строк, загальний термін такої відпустки - не більше 90 днів.

‼️Звертаю увагу, що жодним документом не встановлено вимогу про подання рапорту з боку військовослужбовця до командування В/Ч про здійснення нарахування такої компенсації до моменту звільнення.
☝️Здійснення нарахування компенсації є обов’язком з боку В/Ч

Індивідуальна консультація 👉 @L4M_UA
📱 Не пропускай найважливіше! ПІДПИШИСЬ
ПІДТРИМАТИ КАНАЛ

ПЕРЕЛІК ДОКУМЕНТІВ ДЛЯ ЗВІЛЬНЕННЯ З ЗСУ/ДССТ
випадки виховання дітей

ЗУ “Про військовий обов’язок і військову службу” передбачає підставу для звільнення у разі якщо близькі під час заходів із забезпечення національної безпеки і оборони загинули або пропали безвісти.

☝️Підстава для звільнення передбачена п 3 ч 12 ст 26 Закону.

📑Перелік документів:
Визначено для ЗСУ/ДССТ, але військовослужбовців НГУ та ДПСУ також можуть використовувати цей перелік для прикладу.

військовослужбовцями, які мають дитину (дітей) віком до 18 років, якщо другий з батьків такої дитини (дітей) помер, позбавлений батьківських прав, зник безвісти, визнаний безвісно відсутнім, оголошений померлим, відбуває покарання у місцях позбавлення волі, а також коли особа самостійно виховує та утримує дитину за рішенням суду або запис про батька такої дитини в Книзі реєстрації народжень здійснений на підставі частини першої статті 135 Сімейного кодексу України:
🔹копія свідоцтва про народження дитини (дітей) із зазначенням батьківства (материнства) особи;
+
🔹один із документів:
👉копія свідоцтва про смерть одного з батьків,
👉або копія рішення суду про визнання одного із батьків безвісно відсутнім,
👉або оголошення померлим,
👉або копія рішення суду про позбавлення одного з батьків батьківських прав,
👉або копія вироку суду, за яким особа відбуває покарання у місцях позбавлення волі,
👉або документи, які підтверджують, що особа самостійно виховує та утримує дитину:
-копія рішення суду про встановлення факту самостійного виховання дитини
або
-витяг із Державного реєстру актів цивільного стану громадян про народження із зазначенням відомостей про батька відповідно до частини першої статті 135 Сімейного кодексу України);

🔹військовослужбовцями, які є усиновлювачами, на утриманні яких перебуває (перебувають) дитина (діти), яка (які) до моменту усиновлення була (були) дитиною-сиротою (дітьми-сиротами) або дитиною (дітьми), позбавленою (позбавленими) батьківського піклування, віком до 18 років:
👉копія свідоцтва про народження дитини (дітей);
👉копія рішення суду про усиновлення;

🔹військовослужбовцями, які є опікунами, піклувальниками, на утриманні яких перебуває дитина-сирота (діти-сироти) або дитина (діти), позбавлена (позбавлені) батьківського піклування, віком до 18 років:
👉копія свідоцтва про народження дитини (дітей);
👉копія рішення про надання статусу дитини-сироти або дитини, позбавленої батьківського піклування;
👉копія рішення органу опіки та піклування (суду) про призначення особи опікуном чи піклувальником дитини (дітей);

🔹військовослужбовцями, які є прийомними батьками, батьками-вихователями, на утриманні яких перебуває дитина-сирота (діти-сироти) або дитина (діти), позбавлена (позбавлені) батьківського піклування, віком до 18 років:
👉копія свідоцтва про народження дитини (дітей);
👉копія рішення про надання статусу дитини-сироти або дитини, позбавленої батьківського піклування;
👉копія рішення про утворення прийомної сім'ї, про створення та забезпечення функціонування дитячого будинку сімейного типу, копія договору про влаштування дітей на виховання та спільне проживання у прийомній сім'ї, копія договору про організацію діяльності дитячого будинку сімейного типу

Індивідуальна консультація 👉 @L4M_UA
📱 Не пропускай найважливіше! ПІДПИШИСЬ
ПІДТРИМАТИ КАНАЛ