Type to search
Advanced channel search

SearcheeBot

Your guide in the world of telegram channels
img
ad

Telegram Analytics

Subscribe to stay informed about TGStat news.
img
ad

TGAlertsBot

Monitoring of keywords in channels and chats
img
ad

TGStat Bot

Bot to get channel statistics without leaving Telegram
img
ad

Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

@ugen_UBB
Channel's geo and language: Ukraine, Ukrainian

Новини та професійний розвиток від бізнесу для викладачів ЗВО.
Uni-Biz Bridge — всеукраїнський проєкт, мета якого побудувати міст взаємодії між бізнесом та освітою.
Контакт - ugen.pm@gmail.com

Related channels  |  Similar channels
Channel's geo and language
Ukraine, Ukrainian
Category
Business and startups
Statistics
Is this your channel? Confirm Channel history
Posts filter

Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

30 Sep, 10:01

Open in Telegram Share Report
❓ Чи повинні помилки студентів впливати на оцінку, якщо вони демонструють нестандартне мислення?

Уявімо двох студентів.

📌 Перший бездоганно відтворює матеріал, не допускає жодної помилки й чітко дотримується алгоритму.

📌 Другий пропонує нестандартне рішення, аналізує проблему з різних боків, висуває цікаві ідеї, але припускається кількох неточностей.

Кого ви оціните вище?

Це питання стає дедалі актуальнішим. Сьогодні роботодавці все частіше шукають не тих, хто вміє безпомилково відтворювати інформацію, а тих, хто здатний аналізувати, аргументувати, знаходити нові підходи та адаптуватися до нестандартних ситуацій.

Втім, чи означає це, що академічна точність має відійти на другий план?

Де проходить межа між помилкою, яка є частиною навчання, і помилкою, яка свідчить про недостатній рівень знань?

💬 А як вважаєте ви? Що має більше впливати на оцінку: правильність відповіді чи якість мислення, яку демонструє студент?
831 0 3 3 4
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

28 Sep, 12:19

Open in Telegram Share Report
Economist Career Way стартує вже 5 жовтня – зберігай адженду 👀

Попереду 5 днів онлайн-зустрічей із компаніями, де будемо вчитися не просто читати новини, а зчитувати економіку – бачити зв’язки, розуміти рішення бізнесу та прокачувати професійне мислення.

Адженда тижня:

🗓05.10
18:00 – expla I Performance-marketing - реклама, що працює на цифрах

🗓06.10
17:00 – Forvis Mazars I Де закінчується відповідальність AI та починається відповідальність людини

🗓07.10
17:00 – EY I Оцінка ефективності бізнес-ідей та інвестиційних рішень
18:00 – Національний банк України I Розуміння 8 видів втрат по Lean – як універсальна навичка сучасного економіста

🗓08.10
17:00 – Ощадбанк I Прогнозування та сценарне планування в умовах невизначеності
18:00 – PwC I За лаштунками великого бізнесу: що бачать аудитори?

🗓09.10
17:00 – Deloitte Ukraine I Як цифри стають основою для стратегії: мистецтво фінансового моделювання
18:00 – ProCredit Bank I Think twice: як не дати інформації та цифрам ввести себе в оману

А 10.10 на нас чекає окрема онлайн-частина з кейсами за участі PwC, Національного банку України, EY, Deloitte Ukraine та ProCredit Bank. Детальну програму й окрему реєстрацію на цей день опублікуємо пізніше – слідкуй за каналом 💙

❗️І важливе про участь цього сезону.

Ми не будемо публікувати посилання на тренінги в Telegram-каналі. Лінки для підключення отримають на email лише зареєстровані учасники.

Тому якщо плануєш приєднатися, але ще не зареєструвався/лась – саме час це зробити.
🔗 Реєстрація: https://bit.ly/4iikNxK

Think like an economist. Act like a professional.
1.7k 1 35
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

28 Sep, 12:19

Open in Telegram Share Report
Колеги, ділимося аджендою Economist Career Way 💙

Вже 5 жовтня стартує тиждень онлайн-зустрічей із провідними компаніями, тож саме час познайомити студентів із програмою та запросити їх до участі.

До старту ще є час залучити студентів до проєкту та отримати сертифікат за участь.

Для отримання документу напишіть ПІБ студентів,які зареєструвались, та дані для сертифікату в особисті повідомлення @ViolettaZhurba та ми надішлемо їх протягом 2 робочих днів


Деталі та адженда – нижче 👇
909 0 2
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

24 Sep, 13:43

Open in Telegram Share Report
Forward from: UGEN 🇺🇦
Хочеш прокачати свій LinkedIn? 👀

Ми підготували гайд «Як розвивати особистий бренд у LinkedIn» – з порадами для junior-кандидатів, прикладами та ідеями, які можна одразу застосувати у своєму профілі 💙

Як його отримати?

👉Пройди опитування "Найкращий роботодавець": https://bit.ly/4gUGp0Q
👉Запроси 3 друзів пройти опитування
👉Заповни форму та отримай гайд від нас

Усередині – про оформлення профілю, контент, активність у LinkedIn і те, як зробити так, щоб тебе помічали рекрутери та компанії. Додаємо для прикладу 2 сторінки із 20🤩

⛓Заповнюй форму тут: https://forms.gle/ubG4fFxQAjJpkyVv7

І забирай свій LinkedIn upgrade 👩‍🚀
1.1k 0 13
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

24 Sep, 13:43

Open in Telegram Share Report
Шановні колеги!😊

Маємо невелику можливість для студентів, якою хочемо поділитися.

Ми підготували практичний гайд «Як розвивати особистий бренд у LinkedIn» — він може бути особливо корисним студентам, які вже думають про перше стажування чи роботу.

Будемо дуже вдячні за вашу змогу поширити інформацію про нього у студентських групах🙌🏻

Нижче залишаємо готовий текст, який можна просто переслати 👇
1.1k 0 6
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

22 Sep, 09:55

Open in Telegram Share Report
🎓 Університет є першим роботодавцем студента

Що це означає?

📌 Ринок праці змінюється швидше, ніж освітні програми.

Роботодавці відчувають дефіцит фахівців із практичними навичками, а вакансії можуть залишатися відкритими місяцями через нестачу підготовлених кандидатів.

📌 Студенти все частіше обирають не лише спеціальність, а й траєкторію майбутньої кар'єри.

Вирішальними стають не рейтинг університету чи його репутація, а можливість працювати з сучасним обладнанням, брати участь у проєктах, проходити стажування вже з 2-3 курсу та взаємодіяти з роботодавцями ще під час навчання.

📌 Практика перестає бути доповненням до навчання.

Вона стає його невід'ємною частиною. Саме досвід допомагає студентам зрозуміти, як застосовувати теорію, а роботодавцям – оцінити потенційних фахівців ще до випуску.

📌 Штучний інтелект не скасовує потребу у фахівцях.

Навпаки – він підсилює значення фундаментальних знань. Використовувати сучасні інструменти зможе той, хто розуміє принципи, критично мислить і вміє розв'язувати складні задачі.

Який висновок можемо зробити?

Сьогодні недостатньо просто передати знання. Важливо допомогти студентам побачити, де і як вони зможуть застосувати їх у професії.

Саме тому дедалі більшої цінності набувають кейсове навчання, проєктна робота, співпраця з представниками компаній та практичні завдання.

Чи погоджуєтесь ви з цими тезами?👇
1.4k 0 6 21
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

16 Sep, 09:41

Open in Telegram Share Report
Не просто читай новини. Зчитуй економіку.

Чому дорожчає твоя кава?
Чому в одних сферах зарплати ростуть, а в інших – вакансій стає менше?
Як рішення, про яке сьогодні пишуть у новинах, завтра вплине на твою роботу?

Економіка постійно подає сигнали. Твоє завдання – навчитися їх читати.

Economist Career Way – проєкт для молоді економічних спеціальностей про те, як бачити ці сигнали, знаходити зв’язки й розуміти рішення бізнесу.

🗓 Коли? 05.10-10.10
📌 Формат: online

🏢 Компанії-роботодавці: Forvis Mazars, PwC, Національний банк України, Ощадбанк, EY, Deloitte, expla, ProCredit Bank

Разом із експертами провідних компаній будемо:
▫️розбирати економічні тренди й те, що за ними стоїть;
▫️аналізувати реальні рішення та кейси компаній;
▫️покращувати hard та soft skills разом з компаніями;
▫️говорити про те, як економічне мислення працює в різних професіях та індустріях.

Think like an economist. Act like a professional.

📍 Реєстрація: https://bit.ly/4rilI3B
5.9k 0 116 3 7
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

16 Sep, 09:40

Open in Telegram Share Report
Вітаємо, шановні колеги! 💙

Будемо вдячні, якщо ви поширите серед студентів інформацію про Economist Career Way та запросите їх долучитися до реєстрації.

📅 05.10–10.10
💻 online

Традиційно викладачі, які допомагають залучати студентів до реєстрації на проєкти UGEN, отримають сертифікат на 5 академічних годин.

Для отримання документу напишіть ПІБ студентів,які зареєструвались, та дані для сертифікату в особисті повідомлення @ViolettaZhurba та ми надішлемо їх протягом 2 робочих днів

Дякуємо, що допомагаєте студентам знаходити більше можливостей для розвитку та кар’єри 💙
1.6k 0 8 3
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

9 Sep, 09:28

Open in Telegram Share Report
Не про те, хто найкращий. Про те, що має стати кращим.

Зараз непросто всім. Молоді – шукати роботу, будувати кар’єру й планувати майбутнє. Бізнесу – працювати, розвиватися та створювати можливості в Україні.

І щоб ринок праці змінювався в правильному напрямку, нам важливо краще чути одне одного.

Ми хочемо, щоб твої відповіді стали чимось більшим за результати дослідження. 📩

«Молодь виїхала», «ніхто не хоче працювати», «в Україні немає перспектив» — це припущення. Твої відповіді — це дані.

Ми зберемо їх у рекомендації. І вони стануть основою для рішень і стратегій. Бо роботодавцям важливо не здогадуватися, чого хоче молодь. А знати.

🎁 І щоб дякувати не лише словами — серед учасників опитування UGEN розіграємо зарядну станцію.

👉 До 10 жовтня заповнюй «Найкращий роботодавець 2026» та допоможи бізнесу почути молодь: https://bit.ly/4iikNxK
2.2k 0 35 6
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

9 Sep, 09:28

Open in Telegram Share Report
Шановні колеги! 💙

Саме викладачі, кафедри, факультети та центри кар’єри часто стають тим містком між молоддю та роботодавцями, який допомагає краще чути одне одного. Ви щодня спілкуєтесь зі студентами, знаєте їхні очікування, запити й сумніви та водночас допомагаєте їм краще розуміти можливості, які створює український бізнес.

Тому для нас важливо відзначити тих, хто підтримує цей діалог і допомагає голосу молоді бути почутим.

За підтримку опитування «Найкращий роботодавець 2026» ми підготуємо:

▫️офіційну подяку від UGEN для кафедри, факультету, відділу, центру кар’єри чи іншого підрозділу університету – за активну позицію, підтримку українського бізнесу та сприяння діалогу між молоддю й роботодавцями;

▫️сертифікат на 5 академічних годин для викладачів, які залучать до проходження опитування щонайменше 7 студентів.

Умова діє індивідуально: 7 студентів = подяка або сертифікат для одного викладача.

Для отримання документу напишіть ПІБ студентів,які пройшли опитування, та дані для сертифікату чи подяки в особисті повідомлення @ViolettaZhurba та ми надішлемо їх протягом 2 робочих днів

Щиро дякуємо вам за підтримку та за те, що допомагаєте перетворювати думки студентів на дані, які можуть стати основою для кращих рішень роботодавців ✨
1.5k 0 8 5 5
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

7 Sep, 13:09

Open in Telegram Share Report
Ти не аудиторія. Ти – частина рішення.

На Leaders Day 2026 не буде формату «сидіти й слухати».

Є команда.
Є реальний challenge від бізнесу.
І питання: «Що запропонуєш ти?»

Ти послухаєш експертів, працюватимеш над реальною задачею, презентуєш рішення та отримаєш фідбек від компаній.

Компанії сезону: ВАТ Україна, Національний банк України, Київстар, UGEN.

📅 26 вересня
📌 онлайн
📍 до 50 учасників, відбір за мотивацією

👉 Реєструйся до 18.09: https://bit.ly/4gz11N2

🏆 Сертифікати для всіх, а для команди-переможця маємо головний приз!

Покажи бізнесу, як думаєш ти!
4.2k 1 78 3
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

7 Sep, 13:08

Open in Telegram Share Report
Шановні колеги!

26 вересня відбудеться онлайн-подія для молодих спеціалістів Leaders Day 2026, де учасники працюватимуть із реальними бізнес-завданнями та презентуватимуть власні рішення🤝

Будемо дуже вдячні, якщо ви зможете поширити інформацію про подію серед студентів, яким це може бути цікаво.

Дякуємо за підтримку! 💙
1.5k 0 4
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

31 Aug, 12:15

Open in Telegram Share Report
Професійне вигорання викладача – не просто втома після насиченого семестру.

У дослідженні українських науковців, проведеному серед викладачів ЗВО протягом чотирьох років, вдалося простежити, коли ризик вигорання стає найбільшим і які фактори його провокують.

📌 Найбільш стресовими періодами для викладачів виявилися листопад, грудень і травень – час активної підготовки до сесії та її проведення.

Саме в цей період майже 95% опитаних повідомляли про фізичні симптоми виснаження: погіршення концентрації, головний біль, безсоння, втому та втрату енергії.

Дослідники виділяють 4 стадії професійного вигорання:

▫️Фізіологічні сигнали – постійна втома, порушення сну, зниження працездатності, проблеми з концентрацією.

▫️Відчуження – втрата інтересу до роботи, апатія, емоційна дистанція у спілкуванні зі студентами та колегами.

Під час дослідження у 96% викладачів саме в стресові періоди знижувалася самооцінка, а в 37% вона не відновлювалася навіть після завершення навчального навантаження.

▫️Виснаження – хронічна тривожність, дратівливість, психосоматичні прояви, негативне ставлення до будь-яких нових завдань.

У 68% респондентів цей стан повторювався щороку наприкінці семестру і вже мав ознаки хронічного.

▫️Розчарування – найважча стадія, що супроводжується депресивними проявами та потребує професійної допомоги.

На щастя, серед учасників дослідження її не було зафіксовано.

Автори також визначили головні чинники ризику:
▫️надмірне навчальне навантаження;
▫️постійна відповідальність за якість викладання;
▫️великий потік інформації, який потрібно швидко опрацьовувати;
▫️нечітка організація роботи та термінові завдання «на вчора»;
▫️конфлікти в колективі;
▫️недостатній час для відновлення та відпочинку.

Освіта змінює майбутнє. Але зміни починаються з тих, хто навчає.

Тож нехай новий навчальний рік стане не лише роком професійних досягнень, а й роком турботи про власний ресурс, баланс і благополуччя.
2.1k 0 19 2 33
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

26 Aug, 10:00

Open in Telegram Share Report
💬 «Після розмови з колегою відчуваю себе повністю виснаженим…» Знайоме відчуття?

У будь-якому колективі можуть траплятися люди, після спілкування з якими зникає енергія, мотивація та бажання працювати.

Найпоширеніші типи токсичних колег:

▫️Критик – знаходить недоліки майже в усьому, але рідко пропонує рішення.

▫️Пліткар – поширює чутки, обговорює колег за спиною та створює напругу в команді.

▫️Маніпулятор – використовує почуття провини, тиск або емоції, щоб досягти власної мети.

▫️Жертва – постійно скаржиться на обставини, але не готовий шукати шляхи їх вирішення.

▫️«Я все знаю краще» – не сприймає інші думки, знецінює ідеї колег і вважає свою позицію єдино правильною.

Як взаємодіяти з такими людьми?
▫️Не сприймайте їхню поведінку як оцінку ваших професійних якостей.
▫️Встановлюйте чіткі особисті та професійні кордони.
▫️Спирайтеся на факти, а не на емоції під час робочих обговорень.
▫️Не підтримуйте плітки та маніпуляції.
▫️Якщо ситуація стає системною – не соромтеся звернутися по підтримку до керівництва.

Здорова атмосфера в педагогічному колективі – це не лише про комфорт викладачів, а й про якість навчального процесу для студентів🤝
1.8k 0 18 26
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

24 Aug, 09:08

Open in Telegram Share Report
🇺🇦 З Днем Незалежності України!

Бажаємо кожному миру, наснаги, сміливості втілювати свої ідеї та можливостей будувати країну, якою ми пишаємося.

Нехай єдність, взаємна підтримка й любов до України надихають нас рухатися вперед і створювати зміни.

Зі святом! 💙💛
Слава Україні!
1.5k 0 1 1 31
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

17 Aug, 10:14

Open in Telegram Share Report
❓ Чи можна сьогодні навчити студента професії, яка ще навіть не існує?

Світ змінюється швидше, ніж будь-коли.

За час навчання в університеті з'являються нові технології, трансформуються професії, а деякі спеціальності взагалі змінюють свій зміст.

Тож виникає питання:

Чи повинна освіта готувати студентів до конкретної професії? Чи, можливо, її головне завдання – навчити того, що не втратить цінності незалежно від змін?

📌 Критично мислити.
📌 Аналізувати інформацію.
📌 Працювати в команді.
📌 Адаптуватися до нових умов.
📌 Навчатися протягом життя.

Саме ці компетентності дедалі частіше називають основою професійного успіху в майбутньому.

Але чи достатньо цього?

Чи може випускник бути конкурентоспроможним без глибоких професійних знань і практичних навичок, якщо роботодавці очікують готовності працювати вже з першого дня?

💬 А як вважаєте ви? Чи має університет навчати конкретної професії, чи його головна місія – підготувати студентів до світу, який ще тільки формується?
2.1k 0 4 1 10
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

10 Aug, 11:00

Open in Telegram Share Report
Вебінар: «Особистий бренд викладача: LinkedIn, наукові комунікації та публічність» від команди UGEN

Як зробити так, щоб вашу експертизу помічали не лише в аудиторії чи на наукових конференціях?

Поговоримо про те, як викладачеві сформувати професійну присутність, розповідати про свої дослідження зрозумілою мовою та використовувати публічність для нових професійних можливостей.

У програмі:
▫️Особистий бренд викладача: з чого він складається та чому видимість експертизи сьогодні важлива.
▫️LinkedIn: як оформити профіль, про що писати та як сформувати свій професійний голос.
▫️Наукові комунікації: як перекладати складні дослідження зрозумілою мовою для різних аудиторій.
▫️Публічність: як використовувати конференції, медіа та професійні спільноти для розвитку експертності.
▫️Типові помилки: що заважає формувати сильний та послідовний особистий бренд.

📍Переглянути вебінар: https://youtu.be/odhJkOYbc3E

📍Подивитись презентацію:https://canva.link/ro6o171a1h8h9zl

Сертифікату за перегляд вебінару не передбачено

Залишайте реакцію, якщо було корисно!
2.3k 0 63 2 41
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

27 Jul, 09:19

Open in Telegram Share Report
AI-інструменти для створення презентацій: добірка для викладачів

Підготовка презентацій до лекцій, конференцій, захистів чи відкритих занять часто займає більше часу, ніж хотілося б. Сьогодні частину цієї роботи можуть взяти на себе AI-інструменти.

Зібрали кілька сервісів, які допоможуть швидше створювати якісні презентації 👇

▫️ Gamma
Один із найпопулярніших AI-сервісів для створення презентацій. Достатньо вказати тему або завантажити текст – система запропонує структуру, наповнення та оформлення слайдів.

▫️ Pitch
Платформа поєднує AI-генерацію презентацій із можливістю спільної роботи над матеріалами.

▫️ Presentations.ai
Допомагає швидко перетворити ідею або план виступу на готову презентацію з логічною структурою та дизайном.

▫️ Alai
Генерує презентацію на основі короткого опису теми та допомагає сформувати послідовну історію викладу матеріалу.

Важливо: навіть найкращий AI не знає вашу аудиторію так добре, як ви. Тому варто використовувати ці інструменти для економії часу на оформленні та структурі, а експертний зміст, приклади та власний досвід залишати за собою.

А які інструменти для створення презентацій використовуєте ви?👇
2.5k 1 109 24
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

20 Jul, 15:50

Open in Telegram Share Report
ШІ-інструменти, які можуть стати в пригоді викладачам і науковцям

Пошук джерел, підготовка статей, рецензування студентських робіт, конференції та звіти – наукова діяльність потребує значних витрат часу. Сьогодні частину рутинних завдань можуть взяти на себе інструменти на основі штучного інтелекту.

Ділимося кількома сервісами, які варто протестувати 👇

▫️ DeepScholar
Допомагає знаходити актуальні наукові публікації, аналізувати їх та швидко орієнтуватися у великому масиві досліджень.

▫️ Papiers.ai
Сервіс для детального аналізу окремих наукових статей. Допомагає швидше зрозуміти структуру дослідження, основні висновки та зв'язки з іншими роботами.

▫️ Auto-Slides
Автоматично створює презентації на основі наукових статей, витягуючи ключові тези, графіки та таблиці.

Важливо пам'ятати: ШІ може значно прискорити роботу з інформацією, але не замінює критичне мислення, експертну оцінку та академічну доброчесність. Найкращі результати отримують ті, хто використовує його як помічника, а не як заміну власній експертизі.

А ви вже використовуєте ШІ-інструменти у викладанні чи науковій роботі? 👇
3.1k 0 136 29
Співпраця освіти та бізнесу: Uni-Biz Bridge від UGEN

15 Jul, 10:12

Open in Telegram Share Report
🚀Boost your career – що на тебе чекає?

Уже в серпні стартує наш безкоштовний курс про розвиток кар'єри, тож зібрали відповіді на найпоширеніші запитання 👇

❓Чи потрібно реєструватися?
Ні! Курс буде доступний просто в цьому Telegram-каналі https://t.me/ugen_ua. Достатньо залишатися з нами та слідкувати за публікаціями.

❓Яка тривалість курсу?
4 тижні – 4 модулі:
▫️Самопізнання та цілі
▫️Резюме та LinkedIn
▫️Пошук роботи та нетворкінг
▫️Співбесіди та переговори

❓Коли будуть проходити модулі?
У будь-який зручний для тебе час. Усі матеріали залишаться в каналі, тому ти зможеш повернутися до них навіть через рік.

❓Чи будуть завдання?
Після кожного модуля ми ділитимемося практичними рекомендаціями та завданнями. Їх виконання – за бажанням, перевірки не буде.

❓Чи можна отримати сертифікат?
Так! Після публікації всіх модулів ми розповімо умови отримання сертифіката та повідомимо дедлайн для виконання фінального завдання.

💙 Чи варто долучатися?
Однозначно так!

Зустрічаємось вже у серпні! 🤩
3.3k 0 16 11
20 last posts shown.