Робота на карантині: опитування 🏠
CoDesign опитали 20 людей, які працювали або вчилися віддалено на карантині. Дані бліц-опитування проілюстровані на інфографіці.
Загалом респондентам подобається працювати з дому. На основі опитування можна виокремити такі переваги віддаленої роботи: більш гнучка організація роботи та відпочинку, менші витрати часу на переміщення, комфортніша атмосфера.
Серед недоліків зазначають зниження продуктивності, нестачу спілкування, одноманітність. Також зазначають погіршення самопочуття через меншу рухливість та незручне технічне обладнання.
Більшість опитаних зазначили, що вдома менш продуктивні, ніж в офісі. В основному це пов'язано з меншою сфокусованістю та більшою кількістю факторів, які відволікають.
Щодо спілкування, думки розділилися. Одна частина респондентів відповіла, що їм не вистачає живого спілкування, друга навпаки краще почувається без зайвих балачок, а на третю воно взагалі не впливає.
На думку респондентів, поліпшити умови могли б спілкування з колегами через відеозв’язок або періодичні зустрічі, краще технічне обладнання та зміна робочого місця.
CoDesign опитали 20 людей, які працювали або вчилися віддалено на карантині. Дані бліц-опитування проілюстровані на інфографіці.
Загалом респондентам подобається працювати з дому. На основі опитування можна виокремити такі переваги віддаленої роботи: більш гнучка організація роботи та відпочинку, менші витрати часу на переміщення, комфортніша атмосфера.
Серед недоліків зазначають зниження продуктивності, нестачу спілкування, одноманітність. Також зазначають погіршення самопочуття через меншу рухливість та незручне технічне обладнання.
Більшість опитаних зазначили, що вдома менш продуктивні, ніж в офісі. В основному це пов'язано з меншою сфокусованістю та більшою кількістю факторів, які відволікають.
Щодо спілкування, думки розділилися. Одна частина респондентів відповіла, що їм не вистачає живого спілкування, друга навпаки краще почувається без зайвих балачок, а на третю воно взагалі не впливає.
На думку респондентів, поліпшити умови могли б спілкування з колегами через відеозв’язок або періодичні зустрічі, краще технічне обладнання та зміна робочого місця.